我提前告知领导要辞职但还没交辞职申请，一个

一个月后可以离职。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者有权提前30日书面通知用人单位解除劳动合同，无需用人单位批准。若不及时处理，公司可能违法拖欠工资或不开离职证明，影响你的权益。
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常见处理方式为提前30日提交书面辞职申请。若公司拒绝或拖延，可选择申请劳动仲裁来维护权益。根据具体情况选择和平协商或法律途径。
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可以离职。操作如下：首先，提前30日书面通知用人单位你的辞职决定；其次，等待期满，无论是否获得批准，均可离职；最后，要求公司结算工资并开具离职证明。如遇阻挠，可申请劳动仲裁。